一是设立晋升阶梯，吸纳新鲜血液。社团领袖应关心老朋友、广交新朋友、深交好朋友，为一些有能力、愿意付出的市民提供社团职位，有效扩大爱国爱港团体影响力。

二是找准定位优势，提高工作实效。发挥社团各自优势，错位发展；整合资源，鼓励不同社团加强协调配合，提高资源使用效率。

三是优化宣传教育，增强国民意识。重视教师国民教育培训，建议教育局将国民教育相关科目加入教师培训课程和任职考试；教联会为教师提供定期的国情培训，提升教师对国家的认知。用年轻人喜闻乐见的方式宣传爱国思想，通过青年常用的社交平台推送。

四是善用“海归”力量，提升外宣水平。不少从小在海外读书的青年，近年逐步回流香港。社团活动可以主动吸纳这类青年，用好他们长期积累的海外人际网络加强对外宣传，扩大社团辐射范围。

五是精准对接服务，真正“搭台搭梯”。大湾区充满机遇，要为港澳青年精准提供发展机会、精准对接产业需求。比如，提供文化和体育方面的交流、实习，让港澳青年进入内地体验学习，有效强化他们与内地的联系。