面临选择的焦虑

在朱云收到的录取通知中,获得本专业offer的数量、工资待遇均高于互联网公司、媒体的现实让他产生了动摇,犹豫自己是否还应该继续自己的新闻理想。

为了摆脱焦虑的状态,去年11月初,朱云入职了某视频网站,担任运营实习生一职。一来希望更加了解自己要从事行业的工作内容,二来也希望在实习过程中更坚定自己工科男转行媒体的信心。

在记者的毕业生朋友圈调查中,有近九成的求职毕业生表示,已签订三方协议,或是手握几份offer,在其中选择或者等待更优选择的出现。但是有选择并不等于内心的满意归属,面临选择时的焦虑要比没有offer更加现实。

结束了第一次紧张面试的栗子,很快就接到了HR要求实习的电话,然而此时,栗子的心态已经开始发生了变化。

“从开始投递简历到后来一周的时间中,收到的面试通知并不在少数,面试结果也大都不错。这个时候,就不再有就业的恐慌了,但是开始了选择的焦虑。”

栗子的想法是,得不到一个十全十美的工作机会也是正常,但是对求职企业会有要求,大平台怎么解决工作繁琐、自主性弱的问题,小平台则希望给予工作更多自我发挥和把控的空间。

“但是有些时候,在没有实习的情况下,很难分辨这份工作能够带给你什么,我现在时间紧迫,没有更多的试错机会,所以做选择时,需要更加慎重。”

毕业于一所985院校的小吴,已入职一家著名的房地产公司。在很多人看来,家在广东的他找到了一份足够理想的工作,工资不低、业务熟练、工作体面,可在他的心理始终存在一个矛盾。他所毕业的985高校在家乡并没有什么知名度,相比于当地的中山大学、暨南大学等高校,他的学历优势完全无法体现。“我想过去一些互联网公司,这个产业真的有非常大的发展潜力和空间,但是人家都不要我。”说到这,小吴不禁苦笑了起来。

朱云其实更为幸运,在“兵荒马乱”的九十月之后,一次偶然的机会,一位老师鼓励其去参加某央媒的校招。

“当初只是想着可以先试试啊,然后就顺利通过了。”

今年2月中旬的时候,朱云入职该央媒官微运营室开始实习考察,离自己的理想目标越来越近。可是在实习期间,朱云收到了另一份对他而言极具诱惑性的工作。来自于深圳一家报纸的新媒体部门。

“第一,我是广东人,深圳离家很近,家人,朋友,熟悉的生活,对我而言都是具有吸引力的。第二,薪资待遇相较于央媒更有诱惑性。选择在这里工作,或许能够更好地享受生活。更何况,央媒的工作是否能够转正,我并没有十足的把握。”地域、发展空间、生活方式,让朱云不得不慎重考虑此次的选择。