分量很重履职有底气

翻阅山东省政协近几年出台的一系列制度,无论是2016年4月刚刚出台的《政协山东省委员会委员履职工作规则》,还是去年制定的《政协山东省委员会关于加强与委员联系的办法》、《政协山东省委员会进一步发挥委员主体作用的意见》等等,其基本指向都是为委员发挥作用提供保障、拓展空间。这背后是对发挥委员主体作用的深刻认识和高度重视。

而这份重视也承载着山东省委对政协工作的要求和期望。省委相继制定下发了一系列重要文件,对各级党委和政协组织加强委员队伍建设工作提出明确要求。2015年9月,省委召开政协工作会议,特别对健全各级政协组织委员联络机构和联络机制,严把委员队伍“入口关”,加强委员学习培训等工作作出安排部署。

省委的部署安排,体现着委员队伍建设在政协工作的分量。一分部署,九分落实。有了党委的支持和要求,省政协在机构设置的规范化上不断用力。“省政协设立了委员联络工作委员会,17市政协也全部建立了委员联络机构,并不断推动委员联络工作向基层延伸,这些都为拓宽委员履职平台、发挥委员的作用提供了重要保障。”省政协委员联络工作委员会副主任孙其华说。

有了机构,就有了抓手。省政协在加强建章立制和委员履职管理方面作了一系列文章,制定或修订了一系列规章制度。其中,会议制度5项、委员履职管理制度10项、专门委员会制度2项、加强自身建设和政协理论研究制度3项,为推进政协委员队伍建设,让委员履职有平台、建言有渠道、行为有规范、履职有实效,提供了制度保障。

作为在当下,未来尤可期。随着《政协山东省委员会委员履职工作规则》全面实施、全省政协委员队伍建设座谈会精神全面落实,委员的带头作用、主体作用和代表作用必将会被进一步激发,山东省的政协事业也必将会迎来新的发展、新的跨越。