新气象 新内容 新制度 新机制 

——民革江苏省委会工作在新时代呈现新局面

特约通讯员 黄 列 通讯员 朱黎黎

3月29日，民革中央主席万鄂湘在江苏调研时对民革江苏省委会换届以来的工作给予充分肯定，并将新一届省委会工作归纳为“四个新”，即新气象、新内容、新制度、新机制。“四个新”的评价既是肯定，也是勉励。自2017年6月顺利换届以来，在民革江苏省委会主委、江苏省人民政府副省长陈星莺的带领下，民革江苏省委会的工作取得了可喜的进步和长足的发展，开创了新时代下民革江苏省级组织工作新局面。

新气象 凝聚团结正能量

众人拾柴火焰高。作为民革江苏省委会主委，陈星莺比别人更加明白团结的重要性。为此，在加强机关思想政治建设和作风建设之余，她牢牢把握住每一次同江苏民革党员、民革江苏省委会领导班子成员以及机关工作人员的交流机会，以身作则、率先垂范，用自己的阳光热情、真诚坦荡去感染每一个人。

2018年春节前，民革江苏省委会动员部署各级组织在全省范围内开展“大走访”活动，以陈星莺为代表的民革江苏省委会领导班子成员、机关工作人员和基层党员，分别走访了民革江苏省、市级组织的老领导、老党员等，为他们送去温暖和祝福。春节后第一个工作日，陈星莺来到民革江苏省委会机关开展新春交流座谈，全体机关干部分享了各自的新春见闻感受，气氛温馨，其乐融融。

在陈星莺的影响下，民革江苏省委会全体人员的精神面貌焕然一新，工作推进井然有序，大家心往一处想、劲往一处使，营造了团结友爱、和谐快乐、充满活力的工作氛围，工作质量和效率大幅提升。这股“正能量”也进一步将全体江苏民革党员凝聚到一起，民革江苏省级组织呈现出奋发有为、积极进取的新气象。

新内容 提升参政议政水平

参政议政是参政党服务社会和人民的主要工作形式，也是参政党最基本和最主要的一项职能。换届后，民革江苏省委会的参政议政工作增添了新内容：印发了《民革江苏省委参政议政工作规则》以及提案、信息、调研课题管理办法和相关奖励实施细则，为有序有效开展参政议政工作、提高参政议政能力和水平提供了制度性保障；修订了《民革江苏省委专委会工作通则》，按照“与民革中央对口，与省政协衔接”的原则，设置六个专委会，利用专委会的人才优势、组织优势、专业优势，深入一线开展调研，为全国两会和江苏省两会贡献了高质量提案、提出了切实可行的建议。

参政议政的新内容，促进了民革江苏省委会的参政议政人才队伍建设和制度建设，助推民革江苏省委会参政议政能力水平进一步提升。

新制度 夯实工作基础

为提高工作实效，民革江苏省委会在制度创新上下足了功夫。如民革江苏省委会将推进工作的主抓手归纳为“一个目标、两个重点、三个网络、四个平台”：一个目标，就是打造“中山博爱”品牌；两个重点，即推进骨干队伍建设、提升江苏民革参政履职综合能力；三个网络，指的是筑牢基层组织建设之网络、健全参政议政骨干队伍与智库之网络、构建江苏民革社会服务之网络；四个平台，分别是办好“中山博爱讲堂”、建设“中山博爱之家”、办好“中山论坛”、做好“中山博爱工程”。

此外，民革江苏省委会正在与南京财经大学联合筹建经济与“三农”研究院，利用“外脑”组建民革参政议政咨询委员会，最广泛地吸纳、集聚参政议政人才。

这些工作制度上的创新，不仅让人印象深刻，更为民革江苏省委会工作更好地开展夯实了基础。

新机制 激发组织活力

人才是参政议政的第一资源。怎样才能最大程度地激发广大江苏民革党员立足本职工作、开展履职实践的积极性和创造性，成为民革江苏省委会领导班子思考的重要问题。为此，民革江苏省委会在参政议政激励机制上注入了更多富有人情味的内容。如要求机关每一位工作人员在做好本职工作的基础上，积极撰写社情民意信息及提案，并对表现突出的人员给予一定奖励；对在参政议政工作中作出贡献的党员进行奖励表彰，同时通过邮寄感谢信，将他们在参政议政上的成绩及时向其工作单位反馈。机制上的创新极大地调动了党员的热情，激发了组织的活力，为民革江苏省委会的发展提供了有力的人才保障。

“转变思维方式，改变精神面貌，就会带来新的工作方式方法。”陈星莺主委说。当前，民革江苏省委会正在精心筹备中共中央“五一口号”发布70周年、民革江苏省级地方组织成立60周年纪念活动，同时结合江苏的历史底蕴和文化特色，筹建江苏中山书画院和民革江苏省委会机关“中山博爱党员之家”。下一步，民革江苏省委会将一以贯之地把创新精神融入工作，结合省情，继续提高参政议政能力，发挥民革特色优势，抓好高层次骨干人才队伍建设，按照习近平总书记提出的“多党合作要有新气象，思想共识要有新提高，履职尽责要有新作为，参政党要有新面貌”的总要求，切实加强自身建设，全面增强参政本领，把中国共产党领导的多党合作事业不断推向深入。